Beneficios para los jóvenes

La elegibilidad de los jóvenes para el Programa WDP de Medi-Cal

El Programa para Trabajadores de Medi-Cal (WDP por sus siglas en inglés) da cobertura médica a personas con discapacidad que tienen empleo. Si usted consigue empleo y gana demasiado para obtener la cobertura regular de Medi-Cal, es posible que pueda mantener su cobertura de Medi-Cal a través del programa WDP.

Para cumplir con los requisitos del programa WDP, debe:

El programa WDP es una buena opción si le gusta la cobertura de Medi-Cal que tiene y obtiene empleo. ¡No debe tener miedo que va a perder su cobertura!

Cómo solicitar cobertura del programa WDP

Hay diferentes maneras de solicitar beneficios del Programa para Trabajadores Discapacitados:

Cuando envía su solicitud, debe especificar que está solicitando cobertura del programa WDP. Si necesita ayuda con su solicitud, hable con un/a planificador/a de beneficios.

Debe saber que si no cumple con los requisitos del Programa para Trabajadores Discapacitados, es posible que pueda obtener un seguro privado que el gobierno podría ayudarle a pagar con subsidios de impuestos.

Para más información, lea el artículo de DB101 sobre Medi-Cal.

Límites de recursos de Medi-Cal y los MSP

El 1 de enero de 2026, los límites de recursos (bienes) de Medi-Cal y los Programas de Ahorros de Medicare (MSP) se fijaron en $130,000 para individuos, más $65,000 por cada persona adicional en el mismo hogar.

Estos límites aplican a Medi-Cal a través de A&D FPL, el Programa para Trabajadores Discapacitados (WDP) y ABD–MN, así como a los MSP. Medi-Cal por ingreso sigue sin límite, mientras Medi-Cal vinculado a SSI y Medi-Cal por 1619(b) siguen con el límite de $2,000 de SSI.

Durante 2024 y 2025, la mayoría de las categorías de Medi-Cal no tenían límites. Las personas que reciben Medi-Cal en una categoría con límite deben dar información sobre sus recursos en su próxima renovación anual, al igual que quienes soliciten Medi-Cal por primera vez.

Obtenga más información de DHCS.

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